Sykehjemslege 100 % fast

Holmestrand kommune søker lege som ønsker å arbeide i et faglig sterkt og tverrfaglig miljø innen heldøgns omsorgstjenester. Vi har nå ledig en fast stilling i 100 %.

Arbeid i kommunens heldøgnstjenester gir mulighet til å følge pasienter over tid, arbeide med komplekse medisinske problemstillinger og samarbeide tett med pårørende og ulike faggrupper. Vi ønsker leger som er faglig engasjerte og som ønsker å bidra til utvikling av gode tjenester for en stadig voksende gruppe eldre innbyggere.

Om virksomheten

Virksomhet heldøgnstjenester består av tre bo- og behandlingssentre i Holmestrand, Sande og Hof, samt fire boliger med heldøgns bemanning lokalisert i de samme kommunesentrene.

Virksomheten består av mange ulike helsepersonellgrupper og samarbeider tett med øvrige virksomheter innen programområdet Helse, omsorg og mestring.

Det er i dag syv leger tilknyttet virksomheten i ulike stillingsbrøker, hvor seks av legene kombinerer stillingen med fastlegepraksis. Tilsynslegene er organisatorisk plassert under virksomhetsleder for heldøgnstjenester, som samarbeider tett med kommuneoverlegen.

Holmestrand kommune er utdanningsvirksomhet for allmennmedisin, og vi arbeider aktivt for at leger i spesialisering skal kunne gjennomføre hele sitt utdanningsløp i kommunen.

Stillingen består av om lag 80 % klinisk arbeid og 20 % tid avsatt til fagutvikling, kvalitetsforbedring og koordinering av legefaglige oppgaver i virksomheten.

Stillingen har ikke personal- eller linjelederansvar, men innebærer en aktiv rolle i utviklingen av legetjenestene gjennom samarbeid med virksomhetsleder, sykehjemsoverlege, avdelingsledere og øvrige tilsynsleger.

Klinisk arbeid vil i hovedsak være knyttet til langtidsplassene ved Hof og Sande bo- og behandlingssenter, men kan også omfatte oppgaver ved Holmestrand bo- og behandlingssenter ved behov.

Stillingen er i hovedsak en klinisk funksjon med ansvar for medisinsk oppfølging av pasienter i virksomheten. Arbeidet vil primært være knyttet til Holmestrand bo- og behandlingssenter og Sande bo- og behandlingssenter.

Arbeidsoppgaver

• Klinisk legearbeid med ansvar for utredning, behandling og medisinsk oppfølging av pasienter i kommunens heldøgnstjenester
• Bidra til koordinering og videreutvikling av legetjenestene i samarbeid med sykehjemsoverlege, virksomhetsleder og øvrige tilsynsleger
• Delta i kvalitetsforbedringsarbeid, fagutvikling og implementering av faglige retningslinjer
• Bidra til kompetanseutvikling og tverrfaglig samarbeid i virksomheten
• Deltakelse i tverrfaglige møter og samarbeid med pasienter, pårørende og samarbeidspartnere
• Bidra til nødvendig fraværsdekning og oppfølging på tvers av virksomhetens enheter

Kvalifikasjoner

Krav

• Norsk autorisasjon som lege
• Gjennomført LIS1/turnustjeneste
• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig
• Gode digitale ferdigheter
• Førerkort klasse B
• Gyldig politiattest må fremlegges før tiltredelse

Det er ønskelig med

• Spesialistgodkjenning i geriatri
• Alternativt spesialistgodkjenning i allmennmedisin eller annen relevant spesialitet
• Erfaring fra sykehjemsmedisin, geriatri, alderspsykiatri eller demensomsorg
• Kompetanse innen demenssykdommer, sammensatte geriatriske problemstillinger og legemiddelgjennomgang hos eldre
• Erfaring med tverrfaglig samarbeid og kvalitetsforbedringsarbeid

Kompetanse og erfaring innen geriatri, demensomsorg, sykehjemsmedisin og fagutvikling bli særlig vektlagt.

Personlige egenskaper

• Du har interesse for eldreomsorg, geriatri og demensomsorg
• Du er faglig engasjert og ønsker å bidra til utvikling av tjenestene
• Du arbeider selvstendig, strukturert og ansvarsbevisst
• Du har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
• Du evner å bygge gode relasjoner til pasienter, pårørende og kolleger
• Du er løsningsorientert og fleksibel
• Du bidrar til et godt arbeidsmiljø og et godt tverrfaglig samarbeid

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Vi tilbyr

• Spennende og meningsfulle legestillinger innen et viktig fagområde i vekst
• Mulighet til å arbeide med komplekse medisinske og geriatriske problemstillinger
• Et sterkt tverrfaglig arbeidsmiljø med høy faglig kompetanse
• Tett samarbeid med sykehjemsoverlege, kommuneoverlege og øvrige leger i virksomheten
• Mulighet til å påvirke utviklingen av tjenestene
• Gode muligheter for faglig utvikling og kompetanseheving
• Lønn etter avtale
• Gode pensjons- og forsikringsordninger

Ta gjerne kontakt for nærmere opplysninger om stillingen.

Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju. Vi ser frem til å høre fra deg!

Annet

Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår og med de rettigheter og plikter som følger av overenskomster, reglementer og lover.

Attester og vitnemål tas med ved et eventuelt intervju. Kommunen er opptatt av mangfold og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn. Vi jobber sammen for et godt og inkluderende arbeidsmiljø.

Søkerlister med opplysninger om navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosted- eller arbeidskommune for hver søker er offentlig iht. offentleglova.  Det kan gjøres unntak dersom søker anmoder om dette og grunngir dette i søknaden. Dersom anmodningen ikke tas til følge, vil søkeren varsles om dette.